岗位职责:
1.协助上级执行公司的培训和绩效评价的组织.后勤保障工作,例如收集审核各类表格.表单;
2.协助做好招聘与任用的具体事务性工作,包括发放招聘启事.收集和汇总应聘资料.安排面试人员.跟踪落实面试人员的情况等;
3.协助计算员工薪资.福利,参与薪酬与福利调查;
4.管理员工信息资料及各类人事资料;
5.执行各项公司规章制度,处理员工奖惩事宜。
任职资格:
1.专科以上学历;
2.有良好的沟通及团队协作能力,形象气质俱佳;
4.熟练使用办公软件;
1.协助上级执行公司的培训和绩效评价的组织.后勤保障工作,例如收集审核各类表格.表单;
2.协助做好招聘与任用的具体事务性工作,包括发放招聘启事.收集和汇总应聘资料.安排面试人员.跟踪落实面试人员的情况等;
3.协助计算员工薪资.福利,参与薪酬与福利调查;
4.管理员工信息资料及各类人事资料;
5.执行各项公司规章制度,处理员工奖惩事宜。
任职资格:
1.专科以上学历;
2.有良好的沟通及团队协作能力,形象气质俱佳;
4.熟练使用办公软件;
职位类别: 人力资源经理/主管/专员
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- 公司性质:私营企业
- 所属行业:其它类
- 所在地区:安徽-合肥市
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工作地址
- 地址:安徽合肥高新区香樟大道212号