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机器人研发工程师
2-6万/月
  • 学历要求: 硕士及以上
  • 工作经验: 10年
  • 更新时间: 2025-05-30
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 浙江-杭州市-余杭区
娄彤 hr 一周内活跃
一、岗位职责:
1、领导公司研发团队,负责技术方面的整体运营,确保团队高效协作,推动技术创新和项目进展。
2、针对机器人研发项目,进行技术发展路线和产品开发计划的研究和探索,提出创新性的技术方案,并将其落地应用到项目实践中,满足客户需求。
3、参与机器人产品需求分析,设计和优化机器人的核心算法和控制系统,提高机器人的智能水平和性能表现。
4、参与制定公司的技术发展战略,提出技术规划和建议,推动公司在机器人领域的技术创新和发展。
5、解决开发过程中的技术难题,推动产品创新和技术优化,不断提升用户体验和产品竞争力。
6、培养技术核心骨干,指导研发人员不断攻克技术难题。

二、岗位要求:
1、学历:硕士及以上。
2、专业:机器人、自动化、计算机科学或机械相关专业。
3、15年以上机器人研发工作经验,拥有至少5年以上技术团队管理经验。
4、在机器人系统设计、开发和优化方面具有深入的技术见解,掌握核心零部件设计、系统架构等能力,曾参与过机器人产品的0到1落地过程。
5、具备长期研发战略规划能力,熟悉机器人产品研发标准,能够依据市场需求和技术趋势制定公司长期研发计划及新产品标准。
6、具备敏锐的行业洞察力和技术前瞻意识,创新精神强,能够指导团队开展前沿技术研究,推动创新成果转化。

职位类别: 研发部经理/技术主管

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  • 公司性质:股份公司
  • 所属行业:机电、机械制造、模具、汽车、汽配、船舶、厨具等
  • 所在地区:浙江-杭州市
  • 联系人:娄主任
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