工作职责：
1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
2、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作；
3、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等手续相关工作；
4、建立和维护人事档案、员工花名册、及时更新员工的个人信息和资料；
5、负责公司员工劳动合同的签订、主播合同签订（周一统一收集）和日常维护；
6、负责公司员工考勤、员工休假管理；
7、参加部门的相关工作会议，参与部门管理，提出改善工作的建议；
8、出具人事相关报表，以及提供相关人事数据；
9、负责总部争对基地公司制度的落实以及督促与执行；基地主播日常情况建议收集；
10、每月基地各房间水电统计制表及收集各分公司制作的水电数据、核对数据；
11、主播开号；
11、遵守公司的各项管理制度；
12、积极主动完成领导交办的其他工作；

职位类别：

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