1、需求专业:专业不限,有志从事人力行政岗位工作。2、在校学习成绩良好,原则无挂科记录,通过相应的英语等级考试。3、富有良好团队精神,认同企业文化,并接受公司调配与轮岗工作。4、吃苦耐劳,较高潜质,双一流大学毕业生优先考虑。5、公司拥有完成的应届生培养方案,应届本科6.6k起,研究生7.6k起,不含年底双薪、福利、年终奖等。6、入职毕业生第一年统一免费安排宿舍(水电费自理),欢迎广大应届生加盟。
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