1. 管理处公文资料的收发、登记、分类整理、呈批工作；2. 跟进OA呈报文件，协助各部门沟通OA文件审批流程问题；3. 指导及监督公司合同编写、审批流程及权限；4. 传达公司工作规范要求和总经理指令，协调公司各部门的相互关系；5. 督促及检查公司各项指标及会议决议的执行情况；6. 草拟公司年度工作计划及跟进执行，同时协助监督各部门年度计划完成情况；7.合理安排总经理的会议及行程；8.根据总经理要求，草拟相关公文、发言提纲等；9. 负责总经理室日常访客的接待及完成上司临时交办的其他督办工作。任职要求：1. 大专及以上学历；2. 行政管理或文秘专业优先；3. 具备相关工作经验2年以上
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