岗位职责：1、负责考勤机管理，负责员工考勤管理，每月制作考勤表；2、负责公司员工每月工资、奖金计算；3、负责公司内部各类合同存档备案流程编写及管理；4、负责公司各类通告、规章制度的编写、发布及执行；5、负责公司各类证照的管理及资质年审等；6、负责办公室用品的采购及报销，办公室环境管理；7、负责公司内部岗位的招聘事务；7、上级安排的其他工作。岗位要求：1、 本科以上学历，人力资源或行政管理相关专业；2、 5年以上相关行政人事工作经验，具有很好的语言文字表达能力；3、 有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；4、 良好的人际沟通技巧、客户服务意识和团队合作精神。1. 上班时间：周一至周五 8:30~17:30，周六日双休4. 福利简述： 1） 基本福利：社保五险2） 标准福利：公积金3） 额外福利：商业保险4） 节日福利：节日、生日慰问5） 体检福利：入职体检，年度体检

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