岗位职责:1. 确定项目监理机构人员的分工和岗位职责;2. 主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则,并负责管理项目监理机构的日常工作;3. 审查分包单位的资质,并提出审查意见;4. 检查和监督监理人员的工作,根据工程项目的进展情况可进行人员调配,对不称职的人员应调换其工作;5. 主持监理工作会议,签发项目监理机构的文件和指令;6. 审定承包单位提交的开工报告、施工组织设计、技术方案、进度计划;7. 审核签署承包单位的申请、支付证书和竣工结算;8. 审查和处理工程变更;9. 主持或参与工程质量事故的调查;10. 调解建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔、审批工程延期;11. 组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专题报告和项目监理工作总结;12. 审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料,审查承包单位的竣工申请,组织监理人员对待验收的工程项目进行质量检查,参与工程项目的竣工验收;13.上级交办的其他工作任务。任职要求:1. 本科及以上学历,监理或建筑工程相关专业毕业;2. 3年以上工民建、电气、暖通、幕墙、钢结构等相关工程管理/监理经验,至少2个大型住宅小区或工业厂房工程的监理总监工作经历;3. 具有扎实的专业理论基础和较强的专业技术工作技能,必须具备中级以上职称;4. 具有较强的适应能力、沟通能力和综合协调组织能力,具有处理复杂或者疑难问题的工作经验和能力,有高度的责任感和事业心;5. 较强的执行力,服从工作安排,能常驻外地项目;6. 持有国家注册监理工程师资格证书。
职位类别: 人事专员
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