岗位职责：1、招采计划管理：招标方案和计划的编制和执行；2、招标采购管理：招标文件编制，组织开标评标定标以及合同签订；3、供应商管理：搜集各类供应商市场信息，供应商考察，考察报告撰写，供应商数据库更新维护。任职要求：1、工程管理、工程造价、工民建、土木工程等相关专业，本科以上学历，35岁以下；2、有3年以上房地产行业招标采购、成本造价相关工作经验，熟悉房地产开发流程，熟悉土建、水电安装类招标采购流程优先；3、有造价咨询公司或施工单位安装成本造价工作经验优先；4、有较强的学习能力、沟通协调能力及谈判能力，具备良好的团队协作精神、刻苦耐劳。

职位类别： 人力资源主任

举报