职任职要求:责描述:
(一)参与制定企业战略规划,建立工程管理标准体系,全面负责公司工程项目的指导及管理工作;
(二)负责主持项目技术问题研讨会,解决项目设计、施工中的重大技术问题;
(三)制定项目成本控制、施工进度、安全管理等计划;
(四)编制和审批公司项目施工计划,定期总结分析项目施工任务完成情况,及时解决项目施工活动中遇到的问题;
(五)贯彻实施国家技术法规、规范、标准,组织工程项目的验收。
(一)大学本科及以上学历,建筑、土木、结构类相关专业;
(二)15年以上工作工程项目管理经验,10年以上工程管理工作经,主持过多个大型市政项目施工管理,拥有其他园林上市公司高管经验,持有高级工程师、一级建造师优先。
(三)熟悉工程开发及现场施工过程管理,对工程规划、设计、造价、预算、控制、施工管理有深刻的理解及实际操作经验;
(四)熟悉相关行业法律法规、项目建设和相关政府办事程序,精通市政、房建等相关技术规范;
(五)具有较强的工程管理能力、沟通协调能力和项目监控管理能力。
注:职位描述中请勿填写涉及歧视的内容,例如:女性优先,只招男士,残疾
(一)参与制定企业战略规划,建立工程管理标准体系,全面负责公司工程项目的指导及管理工作;
(二)负责主持项目技术问题研讨会,解决项目设计、施工中的重大技术问题;
(三)制定项目成本控制、施工进度、安全管理等计划;
(四)编制和审批公司项目施工计划,定期总结分析项目施工任务完成情况,及时解决项目施工活动中遇到的问题;
(五)贯彻实施国家技术法规、规范、标准,组织工程项目的验收。
(一)大学本科及以上学历,建筑、土木、结构类相关专业;
(二)15年以上工作工程项目管理经验,10年以上工程管理工作经,主持过多个大型市政项目施工管理,拥有其他园林上市公司高管经验,持有高级工程师、一级建造师优先。
(三)熟悉工程开发及现场施工过程管理,对工程规划、设计、造价、预算、控制、施工管理有深刻的理解及实际操作经验;
(四)熟悉相关行业法律法规、项目建设和相关政府办事程序,精通市政、房建等相关技术规范;
(五)具有较强的工程管理能力、沟通协调能力和项目监控管理能力。
注:职位描述中请勿填写涉及歧视的内容,例如:女性优先,只招男士,残疾
职位类别: 其他经营管理类/合伙人
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