岗位职责
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。
岗位要求:
1、男女均可,低温制冷和暖通空调等相关专业专科以上;
2、能独立操作大项目销售,具有5年或以上销售经验;
3、热爱销售行业,能够承受工作压力;
4、善于沟通和表达;
5、仪表形象端正大方;
6、有团队精神;
7、做事细心、认真、勤奋;
8、有中央空调、机房精密空调等行业类似经验优先考虑。
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。
岗位要求:
1、男女均可,低温制冷和暖通空调等相关专业专科以上;
2、能独立操作大项目销售,具有5年或以上销售经验;
3、热爱销售行业,能够承受工作压力;
4、善于沟通和表达;
5、仪表形象端正大方;
6、有团队精神;
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8、有中央空调、机房精密空调等行业类似经验优先考虑。
职位类别: 销售经理/主管/主任
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