工作职责:1、办公室日常行政工作管理2、人事管理3、员工食堂管理4、企业资质的年检、升级、维护5、各种人员证件的更换、年检、延期、注册等6、企业证件的管理要求:5年以上工作经验,有建筑行业工作经验者优先。
职位类别: 行政经理/主管/办公室主任
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