1．岗位要求：
（1）具备良好的人际沟通、协调、领导、分析和解决问题的能力以及较强的市场开拓能力及判断能力，有较强的事业心。
（2）明确销售各岗位的职能及工作流程，能根据流程制定符合本公司发展的销售管理制度并监督实施。
（3）能根据粉煤灰特点及具体供求情况设计适合公司的销售计划，组合销售策略。并根据定期的市场调研结果预测公司产品的发展趋势，及时更新销售策略。
（4）有能力组建一支高度忠诚、专注高效的销售团队，并掌握作为销售经理所需的核心能力。知道如何设计、执行团队销售战略以实现团队的长期发展。
（5）能创新性的设计有效的激励个人和团队、指导销售人员以提高销售业绩的方案，并保持团队一贯的积极士气。
2．任职资格：
（1）年龄：25—30岁左右
（2）学历：营销等相关专业大学专科或以上学历，有相关执业资格职称者优先。
（3）其他要求：人品正直、忠诚、富有责任心。具有良好的道德品质和企业意识；具有一定的管理、培训实践经验。具备较强的领导能力，判断和决策能力。
（4）特别优秀者可不受以上个别要求限制。
3、薪酬：1500元—2000元

职位类别： 贸易经理/主管/专员/助理

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