职位要求

具体岗位描述：

岗位职责:
1、利用公司资源，通过各大招聘网站或网络联系求职者，介绍职位情况，引导求职者到公司参与面试，培训及签订劳动合同;
2、招聘网站维护与更新，进行简历的筛选及应聘人
员的面试安排;
3、负责离职人员招聘补充。
4、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历
2、有相关经验或人力资源专业、行政管理专业优先;
3、熟练使用招聘平台等办公软件;
4、做事认真负责，有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力;
福利待遇：五险一金，包住，带薪年假

招聘人数：4人