职位要求

具体岗位描述：

工作职责
负责协助门店经理进行门店人力资源管理工作。
任职要求
1、大专及以上学历；
2、工商管理、人力资源管理等相关专业；
3、热爱零售连锁行业，具有较好的服务意识，较强的学习能力、沟通能力、团队建设能力；
4、有相关招聘工作经验者优先考虑。

招聘人数：5人