职位要求

具体岗位描述：

1，根据公司发展需要，负责公司人事招聘，为公司选拔录用人才。
2，负责公司人力资源规划，定岗定编。
3，人员资料档案管理。
4，员工绩效考核及考勤统计。
5，公司人员管理及制度管理，维护公司管理体系，执行公司管理制度。
6，办公设备的管理和熟练操作各种办公自动化软件。
7，工作负责.细心.执行力强.抗压能力强.有责任心.具有较强的沟通能力。

招聘人数：3人