职位要求

具体岗位描述：

1、跟进公司顾客关系经营需要，搜集有关商圈、竞争对手等市场信息，为门店经营管理提供科学依据 ；
2、制定门店全年、季度、月度及周度的销售、毛利等各项指标，制定经营计划，并组织实施；
3、负责门店促销方案的提报工作并组织实施，对促销效果进行评估，适时调整方案；
4、定期向区域经理汇报门店工作情况，负责协助区域经理制定门店各项指标，并组织实施；
5、负责与门店所在地各外协单位关系的建立与维护，为门店正常经营创造良好的外部环境。

招聘人数：5人