私营企业|50 - 99人|专业服务(咨询、人力资源、财会)
具体岗位描述:
岗位职责:工作内容:完成电信行业营销类课程的开发,并通过开展集中培训、学员实战辅导,达到客户的满意。包括:1. 分析产品优势,实地调研分析目标客户需求,萃取优秀营销经验;2. 完成产品营销模式课程的开发,并相关工具的制定;3. 对客户开展培训、实战销售的辅导及复盘总结;4.与客户进行常态化沟通并输出实战过程的总结输出等材料、。任职要求:1.本科以上学历,市场营销、社会学、企业管理、计算机等专业,2年以上工作经验;2.具有较强的课程开发能力及语言表达能力,熟练使用Office软件、PPT等;3、具有较强的逻辑思维能力、沟通协调能力和创新能力,能够独立分析问题、解决问题;4.较强的团队协作能力、良好的职业道德与敬业精神,适应压力性工作,能适应阶段性出差。职业通道:高级顾问――资深顾问/产品经理――咨询/培训总监――副/总经理员工福利:五险一金、意外险、双休、定期下午茶、活动、旅游、定期体检招聘人数:3人